Gestionnaire Administration du Personnel - Alternance H/F - Lasecurecrute.fr

CAF DES YVELINES

La Caisse d'allocations familiales des Yvelines est unorganisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle appartient à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale.

La Caf des Yvelines soutient plus de 255 400 allocataires pour un budget total de plus d'1,4 milliard d'euros de prestations légales et plus de 160 millions d'euros en action sociale.

Aux côtés des familles yvelinoises. Les 600 collaborateurs de la Caf des Yvelines accompagnent chaque jour les familles yvelinoises dans toutes les étapes de leur vie. La Caf des Yvelines propose une offre globale de service au plus près des besoins des familles, en assurant le versement des prestations légales et la mise en place d'une politique d'action sociale.

Les services de la Caf sont répartis sur 2 sites : le siège (Versailles) et 1 agence (Mantes-la-Jolie).Vous souhaitez donner du sens à votre alternance et vous engager dans une mission d'intérêt général ? Rejoignez la Caf des Yvelines.

Rejoindre la Caf des Yvelines, c'est intégrer un organisme engagé où l'alternance est une véritable expérience professionnalisante.

Vous bénéficiez de :

- un accompagnement de proximité (manager, tuteur dédié, équipe engagée)
- d'un environnement bienveillant, structurant et formateur
- de missions concrètes au service des usagers et du territoire
- un environnement bienveillant, structurant et porteur de sens

Pour la rentrée scolaire 2026, nous recrutons un(e) alternant(e) préparantun BTS en administratif/paie.

Description du poste

Rattaché(e) à laResponsable secteur Gestion administration du personnel et QVT, vous intégrez une équipe de 7 gestionnaires et experts du personnel.

Encadré(e) par votre tuteur et votre manager, vous serez progressivement formé(e) et impliqué(e) sur les misions suivantes :

- Assurerle suivi administratif d'un portefeuille d'agents etpréparer les éléments nécessaires à la paie en vue de leur transmission au SNGP (Service national de gestion de la paie)dans le respect des procédures et des échéances définies;
- Traiterles notes de frais des agents, les primes de crèche ainsi que les absences (congés, arrêts de travail, etc.).Vérifierles justificatifs,assurerle suivi administratif ettransmettreles éléments aux services compétents selon les circuits définis ;
- Assurerle traitement administratif des frais liés aux missions des administrateurs (déplacements, réunions, etc.) incluant la réception, la vérification des pièces justificatives, le respect des règles spécifiques et la transmission pour validation et mise en paiement.

Profil recherché

Vos compétences

Dans le cadre de cette alternance, les compétences suivantes seront particulièrement attendues :

- Esprit d'équipe et excellent relationnel
- Rigueur, organisation et curiosité
- Capacités d'adaptation et d'analyse
- Bonne aisance sur les outils informatiques
- Sens de la confidentialité et du secret professionnel

Votre formation

Vous préparez unBac +2 en administratif/paie.

Informations complémentaires

NOS AVANTAGES

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CAF des Yvelines ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.

Engagée dans une politique de qualité de vie au travail, la Caf des Yvelines propose un certain nombre d'avantages : Parcours d'intégration attentionné, remboursement de l'abonnement transport à 75%, forfait mobilité durable, RTT, carte chèque déjeuner, complémentaire santé, remboursement des frais de déplacement, CSE, horaires variables.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

· Entretien téléphonique avec un interlocuteur RH pour les candidatures retenues sur dossier.

· Un entretien manager/ RH en présentiel à Versailles

· Prise de poste prévue début septembre

À la Caf des Yvelines, nous recherchons des collaborateurs animés par le sens du service (et du service public), engagés et responsables, prêts à rejoindre un collectif soudé.

Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Transmettez votre candidature UNIQUEMENT via ce lien :

Merci d'y joindre votre CV et votre lettre de motivation, ainsi que les informations relatives à votre établissement de formation et à votre diplôme (planning de formation, brochure du diplôme...).

Les candidatures qui ne seront pas transmises via le lien Jobaffinity ne seront pas étudiées

En savoir plus en vidéo

Contact

- MadameMarie-Pierre CORNU, Responsable secteur gestion administration du personnel et qualité de vie au travail - Tél.: **.**.**.**.**:

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

• Sens du relationnel