Directeur de l'Enseignement et de la Vie Étudiante H/F - Service Public

La Direction de l'enseignement et de la vie étudiante (DEVE) assure le pilotage de l'offre de formation initiale mais aussi de la politique de la vie étudiante. Elle accompagne et organise le parcours de l'étudiant au sein de sa formation et veille à ses conditions de vie et d'études sur son site de formation.

Le directeur de l'enseignement et de la vie étudiante assure l'encadrement et l'animation d'un service (12 agents actuellement répartis sur les deux sites de Versailles et Marseille).

Membre du comité de direction, le directeur de la DEVE participe à la réflexion, à la définition et à la mise en oeuvre du projet d'établissement.

Le directeur de l'enseignement et de la vie étudiante :
- Définit et met en oeuvre la politique relative à l'offre de formation initiale, et les moyens financiers et humains y afférents.
- Organise le recrutement, ainsi que la gestion et le suivi de la scolarité des étudiants.
- Définit et met en oeuvre le schéma directeur relatif à la santé et à la vie étudiante.
- Met en oeuvre des mesures permettant d'assurer le bien-être et la réussite des étudiants.

Ce recrutement s'inscrit dans un contexte de refonte du cursus menant au Diplôme d'Etat de Paysagiste. Le directeur a vocation à conduire sa mise en oeuvre et à porter en particulier le projet majeur de création de deux années d'enseignement supplémentaires (une à Versailles et une à Marseille).

Responsable d'un service à l'interface entre les étudiants, les enseignants et l'administration, le directeur de la DEVE est à la fois moteur et facilitateur pour accompagner ces transformations profondes.
Description des missions à exercer ou des taches à exécuter

Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la réflexion stratégique relative à la formation initiale au paysage:
- Piloter, en lien avec la communauté enseignante et la recherche, l'ingénierie pédagogique de l'évolution des formations;
- Développer l'approche par compétences (APC), et contribuer au renforcement d'enjeux transverses dans l'offre de formation (professionnalisation, compétences numériques etc.);
- Approfondir les thématiques émergentes ou complexes dans le cadre des évolutions de l'offre de formation

Piloter la gestion et le suivi de la réussite étudiante, depuis leur admission jusqu'à leur diplomation:
- Piloter et coordonner des procédures d'inscription, d'examens et d'édition des diplômes;
- Assurer l'amélioration en continue du suivi des étudiants (absences, césures, réorientations, mobilités, stages) au service de leur réussite;
- Proposer des modalités de renforcement de la qualité de l'offre de formation,
- Accompagner à la réussite les publics fragiles et en situation de handicap.

Impulser l'internationalisation de l'offre de formation initiale au paysage:
- Développer les partenariats européens et internationaux et organiser les mobilités étudiantes.
- Proposer et développer de nouvelles formations ou séquences pédagogiques à dimension internationale

Piloter l'organisation et la gestion des moyens relatifs de formation initiale en paysageet développer les ressources afférentes:
- Établir et suivre le budget de la direction de l'enseignement et la vie étudianteet de ses départements, en lien étroit avec la Direction et le Secrétariat général
- Promouvoir le développement de la voie en apprentissage;
- Développer une nouvelle offre de formation continue valorisant les blocs de compétences déjà existants en formation initiale
- Assurer l'amélioration en continue des procédures de gestion administratives (ex. recrutement des enseignants vacataires) et des outils de pilotage de l'activité de formation (effectifs, coûts, financements, charges de service...).

Organiser et animer le dialogue interne de l'établissementen lien avec l'enseignement et la vie étudiante :
- Organiser et animer le Conseil des enseignants et le Conseil de l'enseignement et de la vie étudiante;
- Organiser et animer des commissions et groupes de travail mis en place par les instances et relatifs à la politique de formation et la vie étudiante;
- Définir et organiser la politique de la santé et la vie étudiante, en lien étroit et régulier avec les représentants étudiants

Compétences liées au poste

Savoirs
Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur.
Méthodologie appliquée à l'ingénierie pédagogique.
Gestion de la scolarité.
Réglementations liées aux étudiants, aux dispositifs de formation.

Savoir-faire
Expérience confirmée en management.
Conduite de projet, conduite du changement.
Animation de groupes de travail.
Réactivité.
Sens du relationnel.
Intérêt pour les questions de paysage et pour le métier de paysagiste concepteur.

Autres missions
Conseiller la Directrice de l'ENSP sur les grands projets de l'établissement et notamment sur les programmes immobiliers engagés dans le cadre du "chantier du siècle".
Assurer à moyen terme le développement de la formation continue en paysage.
Développer des nouvelles voies de recrutement en lien avec les orientations du projet d'établissement.
Contribuer à mettre en oeuvre le plan d'actions de prévention des violences sexistes et sexuelles, et être membre de la cellule d'écoute.
Concevoir la stratégie de promotions formations dispensées à l'ENSP, en lien étroit avec la Direction de Communication et des Relations Extérieures (journées portes ouvertes, prospection, salons étudiants, campagnes de promotion des formations, ...).
Répondre à certains appels à projetset contribuer au suivi de grands partenariats institutionnels (ex. Ministère de la Transition Ecologique).
Contribuer à animer l'écosystème des réseaux et partenaires de l'ENSPet représenter l'école.