Directeur - Directrice de la Résidence Seniors Méderic H/F - HOPITAL LA PORTE VERTE

Situé à Versailles dans un cadre verdoyant, l'Hôpital La Porte Verte, membre du Groupe UNIVI et affilié à la FEHAP 51, est un établissement dynamique et reconnu.

La résidence est rattachée à l'hôpital, et à ce titre, intégrée au pôle santé du groupe UNIVI, tout en s'inscrivant dans la stratégie et bénéficiant du soutien du pôle seniors du groupe UNIVI.

Assurer la gestion globale, le développement et la performance de la résidence services seniors, en garantissant la qualité des prestations et la satisfaction des résidents.

La résidence est rattachée à l'hôpital, et à ce titre, intégrée au pôle santé du groupe UNIVI, tout en s'inscrivant dans la stratégie et bénéficiant du soutien du pôle seniors du groupe UNIVI.

Le directeur exerce ses missions en lien avec les fonctions support de l'hôpital et avec le soutien de la Direction des Affaires Générales, dans le respect du projet stratégique de l'établissement et du groupe.

Missions principales :

Pilotage et gestion

- Assurer la gestion quotidienne de la résidence et garantir la qualité de vie des résidents
- Piloter l'activité (occupation, satisfaction, équilibre économique) et contribuer au suivi budgétaire
- Veiller au respect des normes et s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue

Développement de l'activité

- Assurer la commercialisation des appartements et optimiser le taux d'occupation
- Déployer la stratégie commerciale et développer les partenariats
- Promouvoir l'image et l'attractivité de la résidence

Management des équipes

- Encadrer, organiser et animer l'équipe
- Accompagner les compétences et participer aux recrutements
- Favoriser la qualité de vie au travail et la cohésion

Coordination et transversalité

- Assurer la coordination avec les services hospitaliers et les fonctions support
- S'inscrire dans les orientations institutionnelles et contribuer aux projets transversaux

Gestion administrative et réglementaire

- Garantir la conformité réglementaire et la gestion des risques
- Superviser les aspects administratifs et contractuels des résidents

Périmètre : Résidence de 61 appartements (environ 60 résidents) et équipe de 6 personnes (4,9 ETP)

- Formation supérieure (management, médico-social, gestion, commerce...)
- Expérience confirmée en direction de structure, idéalement avec une dimension commerciale
- Bonne connaissance du secteur médico-social ou des résidences services seniors
- Compétences en pilotage d'activité, développement commercial et management d'équipe
- Capacité à travailler en transversal dans un environnement multi-structures

Qualités attendues :

- Autonomie, sens des responsabilités et esprit d'initiative
- Leadership, sens du collectif et qualités relationnelles
- Capacité d'adaptation, analyse et sens du service