Juriste en Droit Social - Cse H/F - BRING RH

Vous souhaitez sortir du cadre classique du droit social et intervenir sur des sujets à fort enjeu stratégique et humain ?
Nous recrutons pour un cabinet spécialisé dans l'accompagnement des instances représentatives du personnel (CSE), reconnu pour son expertise et sa croissance.

L'ENVIRONNEMENT
Vous rejoignez une structure à taille humaine, adossée à un groupe solide, qui a développé une expertise pointue sur les relations sociales.

- Un positionnement différenciant
- Une activité en forte demande
- Des missions à forte valeur ajoutée
- Ici, vous n'êtes pas un juriste support.
- Vous êtes un interlocuteur clé dans les décisions sociales des entreprises.

VOS MISSIONS :
En lien direct avec le responsable juridique, vous intervenez sur des missions variées :

- Conseil opérationnel en droit social auprès des élus CSE
- Analyse et restitution de documents juridiques (accords, contrats, règlements...)
- Participation à des expertises sur la politique sociale des entreprises
- Animation de formations en droit social (présentiel & distanciel)
- Rédaction de contenus juridiques (notes, articles, supports)
- Veille juridique active

Vous travaillez sur des problématiques concrètes, variées, et souvent sensibles.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

Avantages

- Un rôle exposé et responsabilisant
- Une montée en compétence rapide
- Un environnement stimulant et dynamique
- Télétravail partiel (2 jours/semaine)

- Accès facile transports (RER A)
- Formation continue
- Évolution interne possible
- Package attractif (fixe + variable + avantages groupe)
- Tickets restaurant / restaurant d'entreprise
- Intéressement / participation
- Avantages CSE

==>Une équipe à taille humaine avec une vraie proximité au quotidien

- Bac +5 en droit social
- Minimum 3 ans d'expérience
- Maîtrise du droit social individuel et collectif
- Une connaissance des CSE / IRP est un vrai plus

• Veille juridique
• Droit social