Les missions du poste

Acteur majeur de l'assurance en France, MAIF défend une autre idée de l'économie et a développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Travailler à la MAIF, c'est rejoindre une entreprise qui place l'expérience de ses sociétaires et de ses salariés au coeur de ses actions. C'est évoluer dans un environnement serein qui permet d'être soi-même.
Tout au long de votre parcours de candidature, nous vous garantissons une égalité de chance et de traitement, quel que soit votre horizon.
Nous recherchons un coordinateur de réseaux de prestataires pour début septembre 2026.

En tant que coordinateur de réseaux de prestataires, vous jouerez un rôle clé dans l'animation et le développement de notre réseau (cabinets et groupements d'experts en automobile, réparateurs partenaires, groupes de distribution automobile...) et apportez votre soutien aux différentes entités du groupe MAIF.

Ce que nous offrons :

- Un rôle clé au coeur des relations partenariales ;

- Une équipe engagée et solidaire ;

- Des projets variés et stimulants ;

- Une entreprise reconnue pour ses valeurs et son engagement.

Vos principales responsabilités seront :

- Animer et développer le réseau : créer une dynamique partenariale, organiser des réunions d'information et d'échanges avec les prestataires de votre secteur ;

- Gérer les partenariats : statuer sur les nouvelles demandes, piloter les négociations pour garantir des conditions économiques équilibrées et performantes, assurer le suivi des relations ;

- Piloter la performance : veiller au respect des engagements qualité, coût et service, et mettre en place des plans d'amélioration ;

- Contrôler et garantir la conformité : réaliser des audits et vérifier l'application des procédures chez les experts et réparateurs ;

- Soutenir les entités internes : intervenir sur les dossiers sensibles qui engagent la relation partenariale du réseau de prestataires, mais aussi participer à la mise en oeuvre des dispositifs en cas d'événements majeurs (ex. catastrophes naturelles) ;

- Collaborer en équipe : intégrer un collectif de 35 personnes dédié à l'animation des partenariats auto, dont 18 coordinateurs répartis sur le territoire.

Le profil recherché


Expérience : minimum 5 ans dans le secteur automobile.

Compétences : excellentes qualités relationnelles, sens de la négociation, capacité à fédérer et à piloter la performance.

Connaissances : maîtrise de l'environnement technique et réglementaire de l'automobile et de l'assurance.

Formation : diplôme de niveau III (Bac +2) et diplôme d'expert en automobile exigés.

Mobilité : déplacements fréquents à prévoir.

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