Comptable Général H/F - 78

Eaton is an intelligent power management company dedicated to protecting the environment and improving the quality of life for people everywhere. We make products for the data center, utility, industrial, commercial, machine building, residential, aerospace and mobility markets. We are guided by our commitment to do business right, to operate sustainably and to help our customers manage power today and well into the future. By capitalizing on the global growth trends of electrification and digitalization, we're helping to solve the world's most urgent power management challenges and building a more sustainable society for people today and generations to come.
Founded in 1911, Eaton has continuously evolved to meet the changing and expanding needs of our stakeholders. With revenues of nearly $25 billion in 2024, the company serves customers in more than 160 countries. For more information, visit Follow us on .Comptable Général F/H

Lieu : Versailles, Yvelines (78), France

Rejoignez Eaton Souriau et aidez-nous à développer des solutions innovantes en gestion d'énergie qui ont un réel impact sur l'environnement.Désirez-vous travailler au sein d'une entreprise globale dans laquelle nous donnons de l'importance à l'éthique, inclusion, la diversité et nos employés ?

Vous rejoindrez notre site de Versailles (78), siège monde de Eaton Souriau, dont lerayonnement international s'étend sur l'ensemble de nos 3000collaborateurs. Le site de Versailles se compose des différentes directions, les ventes, la finance et les équipes supports.

Vos missions:

Rattaché au Responsable comptable et fiscal ITD EMEA, vous préparez les remontées d'informations légales et internes ainsi que les informations comptables et financières mensuelles destinées à la maison mère. Vous êtes l'interface en interne avec la comptabilité, le contrôle de gestion (sites et HQ) ainsi que la maison mère. En externe, vous gérez la relation avec le CAC, l'audit interne, et tout intervenant spécialiste.

Vous aurez la charge de :

- Gérer la comptabilité du site, et y appliquer les normes comptables groupe
- Préparer les écritures de clôture mensuelles aux normes américaines appliquées par le groupe, en collaboration avec la finance opérationnelle du site pour les écritures techniques (stock, R&D...)
- Préparer les réconciliations de comptes mensuelles
- Suivre les provisions pour risques et charges
- Nettoyer les FNP (rapprochement entre réceptions et factures)
- Animer le suivi de clients spécifiques en collaboration avec le service expédition et le service R&D (AGS)
- Gérer les demandes des commissaires aux comptes internes légaux et toute demande d'audit du groupe (audit interne, CCA...)
- Accompagner la migration d'outil informatique en lien avec le métier
- Suivre les demandes de CAR pour les immobilisations du site
- Suivre les contrats de location dans l'outil dédié du groupe

Profil recherché:

- De formation supérieur, vous avez une première expérience réussie mettant en pratique votre bonne culture fiscale et comptable françaises, ainsi que des normes américaines
- Vous avez un bon niveau d'anglais (minimum B2).
- Vous faites preuve de rigueur, organisation, d'un bon relationnel et de discrétion.

Ce qu'offre Eaton Souriau :

- Projets et défis au sein d'une équipe dynamique et collaborative.
- Excellent environnement de travail - la sécurité et l'éthique nous importent vraiment.
- Culture d'entreprise & valeurs : au-delà de l'innovation ; notre conduite est aussi importante que les résultats. Chez Eaton, nos valeurs et notre culture définissent qui nous sommes, et dictent nos activités au quotidien.
- Inclusion et diversité : l'ouverture à la diversité étend notre accès aux meilleurs talents. L'inclusion nous permet d'impliquer tous nos talents.

Le candidat sélectionné fera l'objet d'une vérification des antécédents.

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

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