Responsable de Domaine Applicatif Finance & Achats - Business Rea H/F - 78

Dans le cadre d'un projet groupe de déploiement d'un ERP Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations, une DSI renforce son équipe et recherche un(e) Responsable de domaine applicatif Finance & Achats / Business Readiness Manager.

La mission est basée en région à Saint-Rémy-Lès-Chevreuse (78)

Contexte :
En lien étroit avec les métiers, l'AMOA et la MOE, vous assurez le pilotage du parc applicatif Finance & Achats existant et accompagnez la transition vers le nouvel ERP. Vous définissez la roadmap cible ainsi que le plan de migration des filiales, et garantissez la business readiness lors du big bang (aptitude opérationnelle des équipes, processus, données et SI interfacés).

Plus précisément, vos tâches seront les suivantes :
- Piloter le domaine applicatif Finance & Achats côté DSI, en interface avec les métiers
- Accompagner la transformation et la conduite du changement liée à Dynamics 365 F&O
- Définir et porter la roadmap évolutive et le plan de migration des entités
- Piloter les migrations de données et les interfaçages applicatifs
- Mettre en place les mesures garantissant l'aptitude opérationnelle (métier, managériale, technique, administrative, données)
- Assurer le suivi budgétaire et le pilotage contractuel du périmètre

Compétences requises & Profil

Formation :
De formation Bac +5, vous disposez au minimum 8 ans d'expérience en pilotage de domaine applicatif Finance/Achats et en déploiement ERP (idéalement Microsoft Dynamics 365 F&O), incluant roadmapping, conduite du changement, migration de données et gestion budgétaire/contractuelle.

Savoir-faire :
- Design authority / arbitrage solution (confirmé)
- Roadmap & pilotage de trajectoire (expert)
- Dynamics 365 F&O (confirmé)
- Urbanisation SI & interfaces (confirmé)
- Conduite du changement / business readiness (confirmé)
- Gestion budgétaire (expert)
- Expertise Finance d'entreprise (expert)
- Process Procure-to-Pay (confirmé)
- Pilotage contractuel / fournisseurs (expert)
- Migration de données (expert)

Savoir-être :
- Leadership transverse, sens du collectif
- Esprit d'arbitrage, sens des priorités
- Rigueur & fiabilité
- Communication claire, pédagogie
- Orientation résultats, pragmatisme
- Proactivité & capacité d'anticipation
- Adaptabilité, gestion de la pression