Infirmier de H/F - 78

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.

Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.Notre client est une clinique située à ST OUEN L AUMONE qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant cet établissement reconnu, vous intégrez une organisation à taille humaine qui mise sur l'innovation pour offrir des soins de qualité et un environnement stimulant à ses professionnel(le)s de la santé.

Quelles compétences souhaitez-vous mettre en oeuvre en tant qu'Infirmier(e) dans notre clinique ?
Dans un environnement de soins cliniques, vous contribuerez à la sécurité, au bien-être et à la prise en charge thérapeutique des patient(e)s.
- Assurer la surveillance et l'évaluation régulières des patient(e)s afin de déterminer leurs besoins spécifiques en matière de soins.
- Administrer les traitements prescrits par le personnel médical, en veillant à la précision et à la sécurité des procédures.
- Collaborer avec l'équipe de soins multidisciplinaire pour élaborer et ajuster les plans de soins personnalisés.
- Fournir un soutien empathique aux patient(e)s et à leurs familles, en communiquant les informations pertinentes concernant les soins.
- Maintenir une documentation complète et précise des interventions et observations, conformément aux normes établies par l'établissement.

Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDI

- Salaire: 2689 euros /mois

- Horaires : 08h00 - 20h00 (2 week-end dans le mois)

- 9 jours de récupérations annuel

- Tenue fournis et entretenue

- Restauration prise en charge à 100%

- crèche, aide au logement, 70% des titres de transport

- prime de fin d'année pouvant atteindre 1600€

- Chèques vacances