Agent Réseaux Assainissement H/F - 78

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.?? Votre quotidien

Sous la responsabilité du Responsable Exploitation Réseaux, vous intervenez sur les réseaux d'eaux usées et d'eaux pluviales, ainsi que sur les ouvrages associés (postes de relèvement, bassins tampons, ouvrages enterrés, etc.).
Vous assurez leur bon fonctionnement, leur entretien et le suivi des données d'exploitation.

Vos missions principales :

Réaliser les opérations d'exploitation courante sur les réseaux et ouvrages
(petites interventions, débouchage, contrôles de branchements, etc.)
Intervenir en coordination avec les équipes d'hydrocurage pour maintenir les réseaux publics et ouvrages en état de fonctionnement
Assurer l'entretien et le contrôle des branchements et des réseaux, notamment dans le cadre de la lutte contre les eaux claires parasites
Surveiller et entretenir les équipements, ouvrages et abords des réseaux
Réaliser des diagnostics et inspections des réseaux
Enregistrer et tracer vos interventions
Signaler toute anomalie relative aux réseaux ou aux raccordements
Proposer des améliorations techniques et organisationnelles afin d'optimiser le fonctionnement du service

?? Rémunération & avantages

Aucune période d'essai
Salaire de base entre 26 000 EUR et 34 000 EUR bruts/an, selon profil
Rémunération versée sur 13,3 mois
Prime annuelle fixe de 400 EUR bruts (métiers de l'eau)
Rémunération variable possible :
Primes et indemnités liées aux astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.
Participation et intéressement selon les résultats de l'entreprise

Avantages sociaux :

Mutuelle et prévoyance financées à plus de 50 % par l'employeur
Plan d'Épargne Groupe et PERECO avec abondement jusqu'à 960 EUR bruts/an
25 jours de congés payés + environ 14 jours de RTT selon les années