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Responsable Méthodes et Amelioration Continue H/F - 78

Description du poste

  • GSF

  • Rueil-Malmaison - 78

  • CDI

  • Publié le 9 Decembre 2025

Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l'excellence de ses prestations.

Avec plus de 160 Etablissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne...), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité.

S'appuyant sur son modèle de croissance responsable, le Groupe a depuis plus de 60 ans su faire de sa Culture d'Entreprise, basée sur des valeurs d'excellence et sur l'importance accordée à l'humain, le moteur d'une croissance ininterrompue depuis sa création, avec un CA de plus d'1,3 milliard d'euros.MISSIONS

Analyse et optimisation des processus:
Cartographier les processus opérationnels existants.
Identifier les points de blocage, les pertes et les opportunités d'amélioration.
Définir et mettre en ouvre des standards et des procédures optimisées.
Assurer le respect du cahier des charges.

Support à la performance opérationnelle:
Accompagner les managers opérationnels dans la mise en place de solutions pour améliorer la productivité et la qualité.
Déployer des outils de pilotage (indicateurs, tableaux de bord) pour suivre la performance.

Pilotage de la démarche d'amélioration continue:
Animer des réunions et des formations aux bonnes pratiques.
Suivre les plans d'action et mesurer les gains obtenus.

Veille technologique et innovation:
Identifier les nouvelles technologies et outils digitaux pour optimiser les opérations.
Proposer des solutions innovantes pour réduire les coûts et améliorer la qualité de service.

Contribution aux offres commerciales:
Apporter une expertise technique et méthodologique dans la conception des offres.
Participer à la rédaction des propositions en mettant en avant les gains de performance.

Compétences requises

  • Amélioration continue
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Chiffres clés de l'emploi à Versailles

  • Taux de chomage : 6%
  • Population : 84808
  • Médiane niveau de vie : 32510€/an
  • Demandeurs d'emploi : 4750
  • Actifs : 40465
  • Nombres d'entreprises : 9282

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