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Auxiliaire de Puériculture H/F - 78
Description du poste
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		                            la Maison Bleue - les Loges en Josas 
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	                            Les Loges-en-Josas - 78 
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		                            CDI 
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                                Publié le 30 Octobre 2025 
Structure : Les petit Logeois . Capacité d'accueil : 17 enfants  
  
Missions principales :  
L'auxiliaire de puériculture assure, en collaboration avec l'équipe éducative et sous la responsabilité de la direction, l'accueil, les soins quotidiens, l'éveil et la sécurité des enfants. Elle/il accompagne chaque enfant dans son développement, dans le respect de son rythme, de ses besoins et de son bien-être.  
  
Activités :  
-Participer à l'accueil quotidien des enfants et des familles, instaurer une relation de confiance.  
-Veiller à l'hygiène, au confort et à la sécurité des enfants (changes, repas, sommeil, soins courants).  
-Proposer et animer des activités adaptées favorisant l'éveil, la créativité, l'autonomie et la socialisation.  
-Observer et identifier les besoins spécifiques de chaque enfant et en rendre compte à l'équipe et aux parents.  
-Contribuer à l'aménagement des espaces de vie pour garantir un environnement sécurisé, chaleureux et stimulant.  
-Participer activement aux projets pédagogiques et à la vie de la structure.  
-Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, auxiliaires, direction) dans un esprit bienveillant et solidaire.  
-Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les protocoles en vigueur.  
  
Profil recherché :  
-Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) exigé.  
-Sens de l'écoute, de l'observation et bienveillance envers les enfants et les familles.  
-Capacité à travailler en équipe et à s'intégrer dans une petite structure conviviale.  
-Organisation, dynamisme et créativité.  
  
Conditions de travail :  
-Contrat : CDI 35h/semaine.  
-Horaires variables du lundi au vendredi, selon planning de la structure.  
-Effectif réduit (17 enfants), permettant un accompagnement de qualité.  
-Remboursement de transport à 50%.  
-Des congés supplémentaires à partir de 4 mois de présence.  
-Mutuelle avec une couverture de 93%.  
-Primes mensuelles.
Compétences requises
- Médiation
- Capacité d'écoute
 
                    
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