Éducateur Spécialisé - CDI - Guyancourt 78 H/F - 78

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

L'établissement, situé à Guyancourt, accueille, accompagne et soigne des personnes (enfants, adolescents, adultes et seniors) en situation de handicap psychique, de polyhandicap/handicap rare, avec troubles du spectre de l'autisme, troubles du développement intellectuel, ainsi que des personnes âgées ou personnes handicapées vieillissantes. Il propose un cadre de soin, de vie et de sens, favorisant l'accompagnement global et l'épanouissement des personnes accueillies.En tant qu'Éducateur Spécialisé vous serez rattaché(e) à l'adjoint de direction en charge de l'encadrement des professionnels éducatifs. Vous aurez notamment pour missions :
Élaborer, suivre et coordonner les projets personnalisés de soins et d'accompagnement, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
Proposer des actions éducatives et d'accompagnement adaptées à chaque situation individuelle.
Participer à la vie quotidienne (aide à la douche, accompagnement aux courses, rangement des effets personnels, etc.).
Élaborer, suivre et évaluer les protocoles d'accompagnement des résidents.
Favoriser l'épanouissement et le bien-être des personnes accueillies.
Définir et animer un planning d'activités en lien avec les besoins et attentes des résidents.
Co-animer des ateliers éducatifs et assurer la traçabilité des observations dans les outils informatiques.
Préparer et participer aux réunions (PPSA, équipe, clinique, institutionnelles).
Collaborer avec les partenaires, mandataires judiciaires, familles et organismes de vacances adaptées.
Conditions :
CDI à pourvoir immédiatement.
Horaires : 7h15-14h45 / 14h30-21h30 / 22h, avec un week-end sur deux travaillé.
Salaire : de 22 000 à 30 000 EUR brut annuel, selon profil et expérience.
Rémunération selon la Convention Collective 51, intégrant les dispositions en vigueur.