Directeur de la Stratégie et de la Transformation H/F - 78

A ce titre, vos activités seront les suivantes :

Définition et pilotage de la stratégie :

· Approfondir, sous la responsabilité de la Direction Générale, les orientations stratégiques de l'Ecole à l'horizon 2032.

· Structurer la feuille de route stratégiques et en garantir la cohérence globale.

· Assurer la veille prospective des évolutions de l'enseignement supérieur.

· Préparer les réunions de la Commission stratégique et du Conseil d'administration, ainsi que les échanges avec les partenaires publics.

Conduite et gouvernance de la transformation :

· Piloter le programme de transformation : organisation, modèle économique, gouvernance, infrastructures.

· Mettre en place et animer une gouvernance projet efficace : instances chargées du suivi du déploiement, comités de chantier, reporting au COMEX et CODIR.

· Diriger l'équipe projet et coordonner les pilotes de chantiers.

· Définir les indicateurs de suivi de la transformation et produire les bilans stratégiques.

Mobilisation des acteurs et déploiement du mode projet :

· Concevoir et piloter la stratégie de conduite de la Transformation : communication en étroite coordination avec la direction communication de l'Ecole, mobilisation et accompagnement des équipes ainsi que des chefs projets et de chantiers.

· Apporter conseil, méthode et appui aux directeurs concernées par les projets stratégiques.

· Porter une culture de l'expérimentation, de l'impact et de l'agilité.

Coordination transversale et articulation avec les écosystèmes :

· Travailler en lien étroit avec les directions et les filiales.

· Développer les synergies avec les partenaires de l'Ecole dans l'écosystème de Paris-Saclay, mais aussi dans la communauté CentraleSupélec avec notamment la Fondation ou CSAlumni.

· Contribuer au positionnement de CentraleSupélec dans les initiatives nationales et internationales de transformation de l'enseignement supérieur.